食環招聘涉益自己人 8名販管主任罪成判社服令

廉署早前起訴8名食環署首席小販管理主任，涉嫌在「助理小販管理主任招聘」中串謀優待特定應徵者，其中一人認罪，其餘7名被告不認罪受審被裁定全部罪成，今日在區院分別判150至240小時社服令。

區院暫委法官香淑嫻判刑時指出，眾被告行為損害公平，令招聘過程需推倒重來，影響食環署公信力及形象，惟接納沒有證據顯示被告的作為令本來不應受聘的人獲聘，又相信各被告是受「自己人文化」影響犯案，各被告亦已退休，沒有重犯機會，構成特殊情況。

7名被告為李達釗、戴焯輝、易錦添、麥偉忠、鄧永平、黃偉雄及陳江松，年齡介乎61歲至67歲，案發時同為食環署首席小販管理主任，被裁定一項串謀犯藉公職作出不當行為罪名成立，同案被告羅世華，63歲承認有關罪名。

案情指出，食環署2019年招聘期間收到逾5000份申請，約2100人獲面試資格，7名被告作為遴選委員，涉嫌透過羅世華統籌「自己人」名單，並在各被告間互相傳閱，以便出任遴選委員會成員的被告，在遴選面試中優待名單上的應徵者。

廉署調查顯示，出席遴選面試的應徵者逾950名，當中36人被列入傳閱名單中，部分應徵者的遴選面試分數相信因而獲上調，食環署已將涉案遴選面試的結果作廢，並重啟招聘程序。